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الأنابيك: مطلوب تشغيل 56 مربيات ومربي التعليم الاولي FMPS بمدينة وجدة

 الأنابيك: مطلوب تشغيل 56 مربيات ومربي التعليم الاولي FMPS بمدينة وجدة





الأنابيك: مطلوب تشغيل 56 مربيات ومربي التعليم الاولي FMPS بمدينة وجدة





 الأنابيك: مطلوب تشغيل 56 مربيات ومربي التعليم الاولي FMPS بمدينة وجدة




المملكة المغربية

Royaume du Maroc

الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل و الكفاءات

L'Agence Nationale de Promotion de l'Emploi et des Compétences (ANAPEC) 



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L’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences (ANAPEC) est un établissement public doté de la personnalité morale et de l’autonomie financière. Il s’agit d’un réseau d’agences en contact direct avec le public, qui délivrent des services.

L’ANAPEC est un intermédiaire actif sur le marché du travail car il agit dans le cadre de la promotion de l’emploi des jeunes diplômés et l’accompagnement des entreprises aussi bien dans la satisfaction de leurs besoins en ressources humaines que par le conseil pour la gestion de l’emploi et des compétences.

La mission de l’ANAPEC est de contribuer à l’organisation et à la mise en œuvre des programmes de promotion de l’emploi qualifié décidés par les pouvoirs publics. L’ANAPEC est chargée à cet effet de:


-Procéder à la prospection et à la collecte des offres d’emploi auprès des employeurs et à la mise en relation de l’offre et de la demande d’emploi;

-Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d’emploi;

-Informer et orienter les jeunes entrepreneurs;

-Assister et conseiller les employeurs dans la définition de leurs besoins en compétences;

-Mettre en place des programmes d’adaptation et de formation;


-Conclure des conventions avec les associations professionnelle pour le développement de l’auto-emploi et l’encouragement de la jeune initiative;


-Réaliser toute mission en relation avec ses attributions qui lui serait confiée par l’état, les collectivités locales ou les établissements publics dans le cadre de conventions;

-Fournir à l’autorité de tutelle, sur une base périodique, les informations sur le fonctionnement du marché de l’emploi et des compétences;

-Élaborer et mettre à jour les répertoires descriptifs des emplois et métiers;

-Instruire les offres d’emploi émanant de l’étranger et prospecter toutes les opportunités de placement à l’étranger de nationaux candidats à l’émigration.



Référence de l’offre: OU200323835157
Date : 20/03/2023
Agence : OUJDA AGENCE UNIVERSITAIRE / BOUAZZA


(56)  Educateur/éducatrice   
sur OUJDA ANGAD UNIVERSITAIRE


Description de l’entreprise

Fondation Marocaine pour la Promotion de l’Enseignement Préscolaire OUJDA,

Secteur d’activité : Education

Description de Poste

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : OUJDA ANGAD UNIVERSITAIRE

Caractéristiques du poste : Salaire : SMIG

Profil recherché

Description du profil :


شروط الترشيح :

أن يكون سن المترشح ما بين 20 و35سنة.•

 أن يكون المترشح من أبناء الدواوير المعنية أ و الدواوير المجاورة •

أن يكون حاصل على شهادة الباكالوريا. •

أن يكون متفرغا لعمله داخل القسم أو الوحدة المرشح لها ويقدم التزاما بذلك وفق النموذج طيه ومصحح اإلمضاء. •

أن يكون المترشح مؤهال لمزاولة مهنة مربي)ة( التعليم األولي من الناحية الصحية والعقلية واألخالقية والعلمية ……. •

إجادة اللغتين العربية والفرنسية. •

القدرة على تعلم الممارسات التربوية الجيدة. •

نضج كاف ومسؤولية إلدارة ورعاية اًلطفال الصغار. •

القدرة على العمل في اجواء يسودها روح المجموعة والتضامن. •

مهارة التواصل الشفوي والكتابي •

الوثائق المطلوبة:

• طلب الترشيح يتضمن جميع المعلومات الخاصة بالمترشح مع تحديد اسم الوحدة التي يرغب باًلشتغال فيها. 

•نسختان من السيرة الذاتية للمترشح. 

•نسختان من الدبلوم مصادق عليهما طبق الأصل. 

•نسختان من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليهما طبق األصل 

للراغبين والرغبات في الترشيح لهذه العملية، يجب:

إيداع ملفاتهم لدى الوكالة الوطنية إلنعاش التشغيل والكفاءات •

 ma.fmps. emploi ووضع ملفهم الترشيحي على نفس البوابة •

ملاحظة: بعد الانتقاء األولي لملفات الترشيح، يخضع المترشحات والمرشحين الختبارات شفوية وعند اجتيازهم للاختبارات بنجاح يتم قبولهم من أجل المرور إلى المرحلة الموالية وهي التكوين في التخصص المطلوب. 


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